Miteinander ins Gespräch kommen: der Interviewprozess
Ihre Bewerbungsunterlagen haben uns überzeugt. Was jetzt folgt, ist eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Der Interviewprozess kann dabei von Bereich zu Bereich unterschiedlich sein: Es erwartet Sie entweder ein Interview mit der Fachabteilung oder die Einladung zu einem Recruiting Day mit verschiedenen Einzelinterviews und Case Studies. In Einzelfällen findet vor dem persönlichen Kennenlerntermin ein Telefoninterview statt. Ob telefonisch oder face to face: In dieser Phase haben Sie ausreichend Gelegenheit dazu, alle Fragen zu stellen, die Ihnen auf dem Herzen liegen. Schließlich sollen Sie Deloitte als Unternehmen kennenlernen – und so herausfinden, ob wir zueinanderpassen.
